La pérdida de datos es el principal riesgo para los directivos españoles. Concretamente, el 92% de los administradores y directivos en España lo ven como su principal amenaza en 2026, lo que supone 16 puntos por encima de la media global (76%), según se desprende de la encuesta Global Directors and Officers 2026 elaborada por Willis, una empresa de WTW, que analiza la percepción del riesgo de los órganos de gobierno en más de ocho regiones del mundo.
Los resultados en España reflejan que el mapa de riesgos para directivos en España ha cambiado de forma relevante, virando gradualmente hacia una exposición más operativa, tecnológica y personal. “Los riesgos operativos y tecnológicos han tomado el relevo de los financieros y societarios como principal fuente de exposición, y eso tiene implicaciones directas no sólo en cómo se gestionan los riesgos dentro de las organizaciones, sino también en cómo se estructuran las coberturas de protección de los propios directivos”, señala Ulysses Grundey, director de D&O y Riesgo Reputacional en WTW España.
El informe pone en entredicho esas estructuras de protección en las empresas españolas al mostrar menos propensión que la media global a otorgar indemnización completa a sus directivos. De hecho, la mayoría de las compañías expresa dudas sobre si los límites de sus pólizas D&O serán suficientes ante escenarios de siniestro cada vez más complejos.
Los siete grandes riesgos en España
Tras la pérdida de datos (92%), el ranking español lo completan la seguridad y salud (90%), los ciberataques (87%), los sistemas de control interno (79%), la vulneración de los derechos humanos (76%), el soborno y la corrupción (76%) y el incumplimiento regulatorio (75%).
A nivel mundial, el ranking presenta un orden con claras diferencias: lo encabeza la salud y la seguridad (77%), seguida de la pérdida de datos (76%), los ciberataques (75%), los sistemas y controles (66%), el incumplimiento regulatorio (65%), el soborno y la corrupción (59%) y los riesgos geopolíticos (59%).
Asimismo, el informe revela la necesidad de adaptar las agendas de los consejos a los riesgos y prioridades reales. Por ejemplo, las juntas directivas españolas siguen dedicando más tiempo a estrategia corporativa (62%), seguimiento financiero (49%) e inversiones y M&A (36%), que a la inteligencia artificial, que apenas alcanza el 5%, pese a ser una de las principales fuentes de riesgo emergente identificadas. Grundey subraya que este desajuste es precisamente donde se origina buena parte de los siniestros D&O: los riesgos son conocidos, pero no siempre se gestionan con la profundidad necesaria. Otros riesgos como la ciberseguridad o el riesgo climático han caído en el último año: del 24% al 15% en el primer caso y del 19% al 3% en el segundo.
Dentro del ámbito de la salud y la seguridad, el informe revela que el burnout lidera los riesgos laborales en España (48%), superando a la salud mental, que encabeza el ranking global (40%).
Una novedad relevante de esta edición del informe es la entrada por primera vez de los riesgos geopolíticos en el top 7 global (59%), desbancando a los litigios civiles y reclamaciones de terceros, que ocupaban esa posición en 2025.